Streik? ver.di-Verhandlungen um Theaterbetriebszulage in Hessen gescheitert

sehr schön. die kunst geht vor die hunde, hauptsache, ver.di kümmert sich um seine besitzstände.

@ wer die?
"hat verdi eigentlich jemals irgendetwas sinnvolles für die tarife an den theatern ausgehandelt? etwas derart realitätsfremd verlogenes wie dieser gewerkschaftsapparat taugt zur erhaltung eigener pfründe, aber nicht zur interessenvertretung von theaterangestellten."

Wenn eine Gewerkschaft bei deutlichen Lohnkürzungen nicht aufschreit - wann dann?
Ah, pro Po: Das Feld über dem Text dient zum Eintragen des Namens (Pseudonyms), nicht zum Eintrag des gewünschten Titels für den Beitrag.

@bilbo
"die frage ist doch eher, ob noch ein angemessenes verhältnis zwischen der arbeitssituation der technischen angestellten und der kunst besteht. die konsequenz des verhaltens von ver.di besteht darin, dass die besitzstandswahrung ihrer mitglieder immer stärker zulasten der kunst geht."

Ich vermute mal, daß dem technischen Personal das Hemd näher als die Jacke ist. Wenn man ihr Einkommen beschneiden will, wehren sie sich. Ein natürlicher Vorgang.

"finden sie es berechtigt, dass ein bühnenarbeiter oder ein buchhalter in der verwaltung mehr verdient als mancher schauspieler?"

Das hängt von der jeweiligen Arbeitsbelastung ab. Es geht ja zur Zeit der Spruch um, es müsse die Differenz zwischen Hartz IV und den Niedrigeinkommen hinreichend groß sein und man sieht die Lösung nicht darin, ein Mindesteinkommen einzuführen, das dann entsprechend weit von der Sozialhilfe entfernt ist. Nein, die Löhne werden gedeckelt, so gut es nur geht.

Lieber "bilbo",

"schön, dass sie das so offen und ehrlich beantworten. natürlich ist es genauso, wie sie schreiben. aber ich frage sie nochmal: wer interessiert sich bei den jungen künstlerischen angestellten für das lohnabstandsgebot?"

Niemand, natürlich. Das ist ja das Kreuz, die Leute werden gegeneinander gehetzt. Teile und herrsche. Kunst gilt als Luxusbranche, wenn der Wind der Krise weht derbröselt es die Kunst mit als erste (zusammen mit den Sozialhilfeempfängern). Eine Patentlösung habe ich auch nicht, allerdings habe ich zunächst mal Verständnis dafür, daß eine Gewerkschaft, die in anderen Branchen Lohnerhöhungen durchsetzt (oder dies zumindest versucht, siehe etwa die Streiks bei den Nahverkehrsbetrieben in Bayern), bei den Theatern halt macht, nach dem Motto: "Leute, ihr arbeitet in einer Scheißbranche, für euch ist nichts rauszuholen."
Eine Patentlösung habe ich auch nicht - wie auch, ich bin nicht vom Fach. Spontan wäre mir eingefallen, den Rotstift bei den oberen Einkommensstufen der Theater anzusetzen, den Spielplan so zu gestalten, daß eine höhere Auslastung dabei herausspringt und bei den Inszenierungen den technischen Aufwand zu reduzieren.
Im ersten Fall bekäme man dann natürlich keine Spitzenkräfte mehr, klar. Aber ob das ein Schaden wäre, wenn dafür hungrige, ehrgeizige Leute aus der zweiten Garnitur zum Einsatz kämen, die es für ein paar Taler weniger auch machen würden? Und was die Auslastung betrifft: Bei den großen Verlagen, die nicht subventioniert werden, läuft es so, daß die Bestseller-Schinken die ambitionierten Autoren mit den kleinen Auflagen mit finanzieren, mit denen sich dann wiederum die Verlage schmücken.
Ob das beim Theater auch funktionieren würde, weiß ich nicht. Vielleicht gibt es ja heute noch irgendwo einen Emanuel Striese, der die Intendanz des Schauspielhauses in Hamburg übernehmen kann...

"jeder sollte für seine leistung wertschätzung erfahren, aber es muss wieder klar werden, dass das zentrum eines theaters die schauspieler auf der bühne sind und niemand sonst!"

Ich würde mir wünschen, es wäre so. Nach dem, was ich von außen so mitbekomme, sind Schauspieler aber in Wirklichkeit ganz kleine Würschtl, die zu machen haben, was man ihnen sagt, ansonsten sie fliegen. Bruno Ganz, der sich das leisten kann, hat eben grade dem Theater seinen nackten Arsch gezeigt und sich von der Bühne verkrümelt, weil er sich nicht mehr ernst genommen fühlte.

Viele Grüße
Wolfram Heinrich
(ebenfalls weder Schauspieler noch sonst was auf dem Theater)

@bilbo
"ihr vorschlag schreibt doch nur die einseitige verteilung des steigenden kostendrucks auf die kunst fort."

Ich hatte ja schon geschrieben, ich hätte keine Patentlösung des Dilemmas. Was ich im vorigen Posting von mir gegeben habe, war nichts anders als ins Unreine zu denken, eine Art Ein-Mann-Brainstorming.

"es kann doch nicht wahr sein, das sich der spielplan nun auch noch daran orientiert. mal ganz davon abgesehen, dass längst spielpläne so gestaltet werden, dass eine möglichst hohe auslastung erzielt wird."

Da ist jetzt aber ein innerer Widerspruch. "Es kann nicht wahr sein, daß Dinge so gestaltet werden, wie sie längst sind."

"ein geringerer technischer aufwand bringt ihnen in den aktuellen strukturen gar nichts, weil die technik nämlich fest angestellt ist."

Da haben natürlich Sie recht. Der Löwenanteil der Theater-Etats geht auf die Personalkosten und nur ein vergleichsweise geringer Anteil zu Lasten der Ausstattung. Ich hätte es eigentlich wissen müssen, da ich es kurz zuvor noch nachgeschlagen haben. Mein Vorschlag ist definitiv Unfug.

Und ansonsten: Ich sehe das Dilemma von ver.di, die Leute von der Gewerkschaft können nicht einfach Lohnkürzungen hinnehmen, sonst laufen ihnen die Mitglieder davon.
Für Schauspieler gibt es keine Gewerkschaft? Wenn nein, liegt es daran, daß sie allesamt nur befristete Arbeitsverträge haben?

Generell: Ich bin ratlos.

@GDBA
"Für Schauspieler gibt es keine Gewerkschaft?" - "Doch die gibt es. Die Genossenschaft Deutscher Bühnen-Angehöriger (GDBA) erreichen Sie unter www.buehnengenossenschaft.de !!"

Na, wunderbar. Dann wandeln Sie mal auf ver.dis Spuren.